Preisunterschiede bei Social Recruiting Angeboten

Mir ist in letzter Zeit immer wieder aufgefallen, dass sich die Angebote im Bereich Social Recruiting sehr stark unterscheiden obwohl man argumentieren kann, dass der Prozess der Kundengewinnung in diesem Sektor für jede Agentur relativ identisch ist. Hier mal zwei Beispiele:

Agentur A:

990€ Festpreismodell (inkl. Werbebudget (!!!)) für eine Jobkampagne

60 Tage Laufzeit
Multi-Jobposting
Corporate Identity Landingpage
Monitoring, Reporting etc.

Agentur B:

1.500€ - 3.000€ Setup-Gebühr + ca. 600€ Werbebudget + 1.000€ - 2.000€ Retainer mtl.

Leistungen sind zu 90% die selben wie bei Agentur A

Was ich mich frage ist, wie kann Agentur A mit diesem Modell Gewinn machen bzw. überleben? Ich würde den Preis ja noch verstehen wenn gesagt werden würde "Werbebudget NICHT inkl." aber 990€ Umsatz und davon noch selbst AdSpend zahlen kommt mir extrem unprofitabel rüber aber vielleicht übersehe ich auch einfach etwas. Mich würde hierzu eure Sichtweise interessieren.

Gruß

Rene

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