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Jul 2
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An die Recruiting Agenturen hier
Funktionieren Bilder Creatives bei euch immer noch gut oder sind Video Creatives mittlerweile essentiell, um Bewerbungen zu generieren? Wenn ihr Bilder Creatives verwendet, wie gut kommen bei euch Stockfotos an im Vergleich zu Fotos vom Kunden? Wir sind als Agentur schon länger auf dem Markt, genauer gesagt seit 2019 und seit dieses Jahr performen Bilder Creatives immer schlechter, bis dahin, dass 200 Euro pro Bewerber ausgegeben werden muss. Was ist da eure Erfahrung?
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New comment Jul 3
0 likes • Jul 2
@Daniel Racco Die Frage ist: Machst du immer Bilder vom Kunden für die Ads? Die Bilder, die der Kunde mir zur Verfügung stellt, sind eher von mäßiger Natur. Da verwende ich lieber Stock-Fotos.
Jun 23
in
Recruiting 23 vs 24
Habt ihr das Gefühl, dass es 23 leichter war Social Recruiting Deals an Land zu ziehen als in 24? NG.🍀
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New comment Jul 3
1 like • Jul 2
Na ich bekomme die Rückmeldung, dass ein Teil schlechte Erfahrungen gemacht hat und nicht mehr bereit ist 10.000/30.000 Euro upfront zu zahlen. Viele machen dies jetzt auch intern zusammen mit anderen Marketing-Maßnahmen. Viele sind auch nicht mehr bereit, viel Geld auszugeben, obwohl dies für Video-Ads notwendig ist - zumindest muss man bereit sein, das Videoteam zu bezahlen. Aber auch dies wollen viele Firmen nicht mehr so einfah kaufen. Termine lassen sich immer noch gut legen, etwa 5 am Tag, aber die Abschlussquote ist geringer geworden.
Jun 30
in
META Pixel
Ich verzweifele gerade bei der Einrichtung des META-Pixels. Mein Pixel wird mir einfach nicht angezeigt. Hat jemand Zeit und Lust sich das kurz mit mir anzuschauen?
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New comment Jul 5
0 likes • Jul 2
Hast du mal die Events getestet? Wenn du im Event Manager bist, kannst du ja auf "Test Event" gehen und deine URL eingeben. Wenn da alles normal zurückgemeldet wird, dann ist das Ding richtig eingerichtet.
Jul 2
in
An die LinkedIn Profis
Hey Leute, mich interessieren Erfahrungsberichte von Menschen, die erfolgreich auf LinkedIn unterwegs sind. Gibt es jemanden, der/die Kunden fast ausschließlich über LI gewinnt? Falls ja, was ist eure Strategie? Gefühlt scheint es so zu sein, dass die ganzen LinkedIn-Coaches oder Copywriter die Kohle machen 🤔 Ich habe mich mit einigen Coaches/Dienstleistern/Beratern (m, w, d) ausgetauscht, aber die haben bisher keine bzw. kaum Kunden gewonnen. Mein Eindruck ist, dass die Leute, die zeigen wollen wie man mit SoMe Geld verdienen kann, diejenigen sind, die tatsächlich Geld verdienen. Oder aus meinem Bereich sind es eher die Leute, die versprechen mit exotischen Finanzstrategien schnelles Geld zu machen. Freue mich auf den Input von euch Linked Profis :) Viele Grüße aus dem Norden
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New comment Aug 6
6 likes • Jul 2
LinkedIn funktioniert super gut. Es ist halt nur nicht so straightforward, wie es immer von den Coaches und Gurus beworben wird. Ich nutze LinkedIn zusammen mit dem Sales Navigator als Recherche-Tool, um die richtigen Leute in mein Netzwerk zu holen. Hier bespiele ich die Leute dann im Laufe der Zeit mit organischen Inhalten und wärme sie mit meinem Thema vor. Ansonsten betreibe ich viel Outreach per DM bzw. auch per InMail. Hauptsächlich nutze ich aber die Informationen in der Datenbank, um die richtige Person im Unternehmen ausfindig zu machen, also mit Position und Vor- und Nachname. Dann frage ich per Telefon nach dieser Person und pitche mein Angebot. Hilfreich sind auch die Events und die Gruppen, um meine Zielgruppe zu finden und anzusprechen. LinkedIn ist manuell viel Aufwand und es dauert einfach, bis die Personen per DM mal antworten, aber hierüber kann man auch spezielle Angebote platzieren wie Weiterbildungen für Mitarbeiter für einen bestimmten Bereich. Übrigens funktionieren die Ads bei LinkedIn genauso gut wie die von Meta. Hier leite ich auf meinen Lead-Funnel weiter. Die Ads auf LinkedIn sind nur etwas teurer, aber immer noch rentabel.
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@agentur-morgenheiter-5443
Die Nr. 1 Social Recruiting Agentur gegen den Fachkräftemangel
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Joined Jul 2, 2024
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