DT002 - Hằng - Binh Đoàn - BH TĐ NR 1. Bài học - Tầm quan trọng của Đồng Ngôn - Đồng Thuận - Đồng hành - Đồng bộ tiêu chuẩn nhân sự: nhân tài và lãnh đạo toàn diện 2. Tâm đắc - Đồng ngôn quan niêm về lãnh đạo toàn diện - Đồng thuận về hướng đi - Đồng hành cùng nhau kiến tạo cộng đồng giàu toàn diện, hướng tới hệ sinh thái phát triển bền vững - Cộng đồng/Hệ sinh thái thành công giúp con người trưởng thành, con người trưởng thành sẽ quay lại phát triển nơi mình sinh ra (hệ sinh thái) tạo ra vòng lặp giá trị 3. Ngộ ra - 1 người tạo ra giá trị =1, 1 hệ sinh thái (>500 người) tạo ra giá trị dương vô cùng => Phát triển hệ sinh thái gồm những nhân tài và những lãnh đạo toàn diện - Bồi nhân tốt + thân giáo sẽ có được sự đồng thuận của nhiều người

DT002 - Hằng - Binh Đoàn - BH TĐ NR 1. Bài học Lộ trình IPO bản thân 2. Tâm đắc - trọng điểm đầu vào là quản trị nghe thấy, thay đổi nói biết - trọng điểm quá trình là sức học tập - trọng điểm đầu ra là cần có mục tiêu rõ ràng và đạt được tứ trọng ân 3. Ngộ ra - Sức học tập mạnh mẽ phải đi kèm hành động quyết liệt - Nhất quán về mục tiêu và làm liên tục

giàu toàn diện

giàu toàn diện

DT002 - Hằng - BINH ĐOÀN - BH TĐ NR 1. Bài học - IPO bản thân - 4 bước đổi đời: đổi khái niệm nguồn, giúp người = giúp mình, quảng bá và chuyển hiện thực, tạo ra nhóm dẫn đường 2. Tâm đắc - Mọi thứ đều bắt đầu từ kết quả mong muốn (output) - mọi mục tiêu đều có thể đạt được nếu lý do hợp lý - đạt được mục tiêu ngắn hạn (1-3 năm) sẽ đạt được mục tiêu dài hạn (5-10 năm) - mọi sự thay đổi đều đến từ khái niệm nguồn, tất cả sự thay đổi chỉ là tạm thời nếu ta chưa thay đổi khái niệm nguồn - Lãnh đạo nói điều mình làm và làm điều mình nói 3. Ngộ ra - Đào tạo khái niệm nguồn có lợi - Đồng ngôn, đồng thuận, đồng hành - Động bộ và liên tục nhắc về mục tiêu

cùng có sức khoẻ tốt

cùng có sức khoẻ tốt