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Anbaggerer Unternehmernetzwerk

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8 contributions to Anbaggerer Unternehmernetzwerk
Arbeitseinstellung der Generation Z
Aus gegebenem Anlass . Sollte heute ein Parkdeck teilweise sanieren im Auftrag einer Abdichtungsfirma. Der junge Mann “Sohn einer der Eigentümer”sitzt seit 2 Std. Im Auto und telefoniert. Er hat keinen Bock mehr auf die Arbeit … mich nervt es obwohl er nicht mein Mitarbeiter ist extrem da ich nicht weiterkomme. In meinen Umfeld kenn ich genug solcher Fälle. Meiner Meinung nach haben 90% keine Ambitionen mehr was zu schaffen oder zu machen . Auch verständlich wenn sie vom Staat gleich viel Arbeitslosengeld wie Lohn kassieren. Für mich als Unternehmer ein weiterer Grund ohne Mitarbeiter weiter zu machen . Schade das sich das so entwickelt…. So genug gejammert. Schönen und vor allem einen Produktiven Tag an alle ✌️
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New comment Aug 28
3 likes • Aug 28
kann euch beiden @Daniel Hartweger @Adrian Fischer hier nur zustimmen. es wird immer schwieriger wirklich gute Arbeitskräfte ABER auch lukrative Arbeitsplätze zu finden - und dabei beziehe ich mich nicht auf eine Branche. Das Problem sitzt viel tiefer und ist ein Strukturelles. Wie Adrian schon schrieb: Unser System ist auf eine wachsende Bevölkerung ausgerichtet, die haben wir aber nicht mehr. Zudem will die junge Generation nicht mehr Vollzeit arbeiten. Weniger Junge die einzahlen und immer mehr Alte die Bezüge einfordern - das kann auf Dauer nicht gut gehen und drückt die Arbeitsmoral noch weiter, denn die Jungen haben keinen Anreiz mehr durch Rente etc. (wobei ich nicht der Meinung bin, das potenzielle Rente eine Arbeitsmotivation ist oder sein sollte 😂 nur eine allgemeine Meinung der Gesellschaft 🤗)
Fachkräftemangel - heutiges Erlebnis 😎
Also heute hat sich einfach aus dem "Nichts" ein junger Mann bei mir als Baggerfahrer beworben - aus eigenem Antrieb. Ich habe aber KEINE Stellenanzeige aktiv. Das passierte bei mir aber nicht zum ersten Mal, sondern recht regelmäßig . Warum ist das wohl so? Weil man mich eben fast überall im Web sieht und jeder weiß, dass ich eine Baggerfirma habe. Vor allem auf Social Media werden dann diese motivierten Leute auf mich aufmerksam und bewerben sich dann - weil ich eben als attraktiver Arbeitgeber durch meine Aussenwirkung angesehen werde. Also heutiges learning für mich: Bin wieder in meinen Annahmen bestätig worden, dass es ohne Social Media und geilen Web Auftritt nicht mehr geht - wie sollten Bewerber mich sonst wohl finden? 🤣 Wie sind da eure Erfahrungen damit?
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New comment Aug 27
1 like • Aug 27
💪🏻💪🏻🔥🔥
Arbeitszeiten/Bürozeiten
Hallo zusammen, ich will mal eure Meinung zum Thema Arbeitszeiten hören. Ich persönlich Arbeite jeden Tag inkl. Samstag 9h auf der Baustelle+fahren, da ist der Tag dann schon mal lange. Samstag Abend und Sonntag dann Büro. Wie sind eure Zeiten, Arbeitet ihr Samstags und wann macht Ihr euren Büro Kram? Schönen Sonntag euch noch Grüßle Adrian
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New comment Aug 27
1 like • Aug 27
ich sitze zwar täglich „nur“ im Büro/vorm Laptop - weil digitale Arbeit und so -, aber der Tag und die Zeit ist für mich dabei vollkommen egal. Wenn man für sich und die eigene Firma arbeitet, macht man‘s ja gerne und weiß auch warum. Kann somit durchaus vorkommen, dass auch Samstag und Sonntag bis Mitternacht der Laptop läuft. Stell mir aber so lange und viele Tage auf der Baustelle sehr anstrengend vor - kann man vermutlich gar nicht vergleichen. Respekt an euch Jungs!! ich denke, egal in welcher Branche sollte man sich durchaus Pausen gönnen und einplanen und auf soziale Beziehungen achten!! Sonst fällt einem das vermutlich irgendwann auf den Kopf..
Kenne deine Zielgruppe: Der Schlüssel zum Erfolg
Warum das wichtig ist: ✅ TREFFSICHERES MARKETING: Wer seine Zielgruppe kennt, verschwendet kein Geld. Du kannst deine Werbung genau dort platzieren, wo sie wirkt, und genau das sagen, was deine Kunden hören wollen. ✅ STARKE KUNDENBINDUNG: Wenn du die Wünsche und Sorgen deiner Kunden verstehst, bietest du genau das, was sie brauchen. Das schafft Vertrauen und sorgt dafür, dass sie wiederkommen. ✅ WETTBEWERBSVORTEIL: Wer die Bedürfnisse seiner Kunden kennt, kann sich von der Masse abheben und genau das bieten, was andere nicht tun. Wie du deine Zielgruppe ansprichst: 1. VERSTEHE PROBLEME: Ob Kosten, Termine oder Qualität – finde heraus, was deine Kunden wirklich beschäftigt. Frage dafür direkt beim Kunden nach oder führe (anonyme) Umfragen durch, um die Probleme zu verstehen! 2. NUTZE DIE RICHTIGEN KANÄLE: Sei dort präsent, wo deine Kunden sind. Ob auf Social Media, Google, Messen oder in Fachzeitschriften – zeig dich! 3. PERSÖNLICHE ANSPRACHE: Niemand mag Massenwerbung. Persönliche und maßgeschneiderte Botschaften kommen besser an. Nutze das DU, um eine stärkere Bindung aufzubauen. 4. ERFOLGSGESCHICHTEN: Zeig, was du kannst! Teile deinen eigenen Weg, Projekte und Testimonials und baue so Vertrauen auf. ‼️ Sprich die Sprache deiner Kunden und gewinne ihr Vertrauen! ‼️ Entwickle Produkte und Services, die genau den Punkt treffen. ‼️ Erfülle die Erwartungen deiner Kunden oder besser, übertriff sie! Deine Zielgruppe zu kennen ist kein Extra, sondern die Basis für deinen Erfolg ‼️
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New comment Aug 24
0 likes • Aug 24
@Daniel Schmelzer 😂😂😂 perfektes Beispiel 😂😂 bist sowieso der Held, wenn’s um die Ansprache der Zielgruppe geht!!
Verkaufen ist das Herz von jedem Unternehmen!
Stell dir vor, du hast die Möglichkeit schneller dein Angebot zu verkaufen, weil du ganz genau weißt, was du Zutun hast und wie du die richtigen Skills verwendest um deinen Konkurrenten 4 Schritte voraus zu sein! Was sind eure aktuellen Herangehensweisen? Freu mich auf den Austausch, mit euch 🔥🔥🔥
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New comment Aug 23
3 likes • Aug 22
ich hab auch die Erfahrung gemacht, dass neben einem schnellen Angebot, die Transparenz sehr wichtig ist. Kunden wollen immer genau wissen, wofür sie wieviel bezahlen. Dadurch haben sie ein besseres Gefühl - vor allem im Digitalbereich ✌🏻😎 also ein genaues Angebot mit Auflistung aller Leistungen und das zügig 💪🏻🚀
2 likes • Aug 23
@Daniel Schmelzer grundsätzlich ja, aber wird vermutlich von Branche zu Branche unterschiedlich sein. Wenn du nur digitale Leistungen lieferst und manche davon über Monate nur schwer nachzuprüfen sind (SEO), dann braucht der Kunde einen genauen Schlüssel, wofür er was bezahlt und warum genau das, soviel kostet. Ich kann hier natürlich nur für mich/uns sprechen. Wir haben die Erfahrung gemacht, dass Kunden bereit sind mehr zu bezahlen, wenn wir genau aufschlüsseln wofür wir wieviel Zeit und Budget benötigen. 🙃
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Laura Schiller
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42points to level up
@laura-schiller-8571
Selbstständige Webdesignerin & Copywriterin mit Leidenschaft für visuelles Storytelling durch Fotografie und Videografie.

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Joined Aug 22, 2024
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Graz
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